人材ソリューション事業部
ITエンジニア、IT事務・事務、営業、コールセンターなど未経験から経験者になりキャリアアップを目指す事業部です。第二新卒・既卒・フリーターなどのこれからキャリアアップをしたい20代の若手層に特化しております。
未経験からキャリアアップ実績も多数ございます。現在の本社や支社の社員もほとんどが未経験からキャリアアップをしております。
学習する組織・環境を創り世界で活躍できる人材へ!!
未経験からキャリアを
株式会社NEW GATE
ABOUT 会社紹介
BUSINESS 事業内容
人材事業を通して未経験からキャリアを!!
エンジニアリング事業部
経験者3年以上のITエンジニアが所属している事業部です。営業担当は経験15年以上のベテランが在籍しており、エンジニアへの手厚いサポートに自信があります。
直受けのプロジェクトも多数保有しております。担当がしっかりとヒアリングを行いプロジェクトを決定しております。
職業紹介事業部
マンツーマンで転職のサポートを行っている事業部です。第二新卒・既卒・フリーターなどのこれからキャリアアップをしたい20代の若手層に特化しております。
他のエージェントに比べて一人あたりの面談実施回数が多く、手厚いサポートに自信があります。ご納得いただくまで何度でも面談を実施しております。
法人営業部
営業代行を行っている事業部です。現在は人材にお困りの企業とのお取引や、企業と働きたい人のマッチングを行なっております。
これまで様々な営業代行を行なってきました。アポイントの獲得、商談、アフターフォローまで、商品が売れるまでの流れの設計も行なっております。
WORK 仕事紹介
NEW GATEの入社までの流れ
Step1.まずはお気軽にご応募ください♪
NEWGATEは9年連続増収企業です。様々な採用ポジションをご用意しております。また未経験からでも実務経験や手厚い研修を受けてキャリアアップに成功した事例も多数ございます。
・未経験から人材コーディネーターにキャリアップ
・未経験から研修を受けITエンジニアにキャリアアップ
・未経験から総務事務へキャリアアップ
など様々なキャリアルートがございます。まずはお気軽にご応募ください♪
Step2.面談では会社説明やヒアリングをしっかり行います♪
一次面談は対面またはWEB面談にて実施しております。
・ヒアリング
・会社説明
などをしっかりと行います。
お互いにミスマッチがないように給料や残業など条件面もお気軽にご確認いただけたらと思います。
Step3.最終面談の実施
入社後に思っていたものと違った...とならないように、業務内容のすり合わせなどもしっかりと行います。気になることは入社前に何でもご確認ください♪
※状況によりオファー面談なども実施も可能です!!
未経験からでもキャリアアップ実績が多数あるNEWGATEで、ご縁がありましたら一緒に頑張っていきましょう♪
STEP4.キャリアアップ
入社がゴールではなく入社後のキャリアアップを一緒に目指していきましょう。
・人材系のキャリアアップ
・IT事務でのキャリアアップ
・ITエンジニアでのキャリアアップ
・広報や総務などのバックオフィスでのキャリアアップ
など多彩なポジションがございます。また資格手当などもございますので社内制度を存分に活かしていただけたらと思います。
INTERVIEW インタビュー
NEWGATEの役員3名
- 役員陣に質問してみました。皆さんお若いですね。
- 実はNEWGATEは代表の長田と副代表の金子が学生時代に立ち上げた会社なんです。 2022年で10年目の会社ですが、役員陣は全員30代です。会社の平均年齢も27歳と若手が活躍している会社ですね。
- 人材会社としてはどのようになっていく予定ですか？
- 研修と実務を強化して「未経験からキャリアを」20代の若者が掴み取れる人材会社にしたいです。 最近ではWEBエンジニアの4ヶ月研修を導入しエンジニアとして活躍している社員も沢山います。今後は女性のインフラエンジニアやIT事務の研修に力を入れていく予定です。
- エンジニアの4ヶ月の研修は手厚いですね！給料も出るんですか？
- 研修中ももちろん給料は出ます。ただ全員が研修を受けれるわけではなく、本気でエンジニアになりたい人を対象としております。本気で人生を変えたい人には手厚くて良い制度だと思います。
- 3年後のNEWGATEはズバリどうなっていると予想しますか？
- 理想は2025年に上場をすることです。上場をしてM&Aで事業展開を増やし、人材事業で育成した社員には新規事業を任せ、さらにキャリアアップができたら最高です。
- 例えばどのような新規事業を考えているんですか？
- 今のところですと2023年に保育事業を開始する予定です。 今後はホームページの制作とWEBマーケを組み合わせた事業なども手掛けていきたいですね。自社のエンジニアのチャンスも広がりますし、人材事業で採用マーケは強化できているので展開したいと考えています。
BENEFITS 福利厚生
エンジニア研修制度
HTML、css、JavaScript、PHPなどの学習を行い、未経験からでもWEB開発エンジニアへのキャリアUPが可能です。
本社や支社で4ヶ月間しっかりと研修を行います。キャリアアップを目指していきたい方には嬉しい制度です。
最大15万円支給の資格支援制度
MOS、キャリアコンサルタントなどの対象資格取得で毎月の給料をUPすることができます。また合格時は試験代も会社でお支払いしております。全ての対象資格を取得すると、なんと月15万円ほど給料UP可能です!!
キャリアUP制度
人材事業部、ITエンジニア、本社の総務・事務など様々なキャリアップのポジションをご用意しております。本社や支社のほとんどのメンバーが未経験からキャリアップをして立派に活躍しております。
男性の育休実績有
NEW GATEは健康経営優良法人認定企業です。働きやすい企業の実現のため、毎年福利厚生を強化しております。
最近では女性の育児休暇はもちろんのこと、男性の育児休暇の取得実績も増えてきました。
FAQ よくある質問
- 未経験でこれといった実績はないのですが応募しても大丈夫ですか?
- 是非ご応募ください。NEWGATEでは今できることからキャリアをスタートし、キャリアアップをしている社員も多数在籍しております。
- 面接ではどのようなことを聞かれますか？
- 会社説明やヒアリングを中心に行なっております。面接というより面談に近いフランクな雰囲気で行なっております。面談ではありのままお話をしていただけると嬉しいです。
- 面接では条件面なども教えて頂けたらと思いますが可能ですか？
- 可能です。給料、働く時間、残業時間などの詳細につきましてはご確認の上で入社していただけたらと思います。面談でもご遠慮なく質問してください。
- 転職のサポートに興味があるのですがお金はかかりますか？
- 転職のサポートにつきましては費用は一切かかりません。費用については企業様にご負担いただいております。NEWGATEの面談で条件が合わない場合は転職のサポートをご活用いただくことも可能です。